单项选择题

A.影响薪酬战略的因素包括薪酬在整个人力资源管理中的地位和作用
B.薪酬战略的构成包括内部一致性、外部竞争力、员工贡献率和薪酬体系管理
C.外部竞争性指企业相对重视员工的绩效水平,从根本上保障薪酬效率目标和公平目标的实现
D.企业文化是企业在长期的社会实践活动中逐步形成的行为方式、经营理念和价值观