多项选择题
工作岗位分析是对岗位的（）进行系统研究，并制定出岗位人事规范的过程。
A.性质任务 B.职责权限 C.岗位关系 D.劳动环境 E.员工社会关系
多项选择题 动作经济原理是指实现动作经济原则，用以改善工作方法，可分为（）方面。
多项选择题 按设备定员，即根据（）来计算定员人数。
多项选择题 从标准的具体内容上看，行业定员标准包括（）。
