多项选择题
依据《工资支付暂行规定》，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失，并从劳动者本人的工资中扣除。但每月（）。
A.扣除部分不得超过劳动者当月工资10% B.扣除部分不得超过劳动者当月工资20% C.扣除部分不得超过劳动者当月工资30% D.扣除后的剩余工资部分不低于当地月最低工资标准
多项选择题 以下关于企业劳动规章制度的表述，正确的是（）。
多项选择题 劳动诉讼过程中，人民法院可以缺席判决的情形包括（）。
多项选择题 在劳动者的各项收入当中，不应计入最低工资的项目有（）。
