多项选择题
人员录用数量评估公式正确的是（）。
A.录用比=（录用人数／应聘人数）×100％B.招聘完成比=（录用人数／计划招聘人数）×100％C.应聘比=（应聘人数／计划招聘人数）×100％D.录用成本比=（录用人数／录用其他费用）×100％E.招聘成本比=（参与招聘人员人数费用／招聘活动期间的其他费用）×100％
多项选择题 下列选项中属于非强制性劳动标准的是（）。
多项选择题 在设计绩效奖时要注意的事项是（）。
多项选择题 人员招聘质量评估的作用包括（）。
