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国际人力资源管理

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填空题

跨国公司在另一个国家能否成功很大程度上依赖于驻外人员适应那个国家的能力,具体包括:文化移情能力、适应能力、外交能力、语言能力、乐观态度、感情的稳定和成熟度。这些能力统称为()。

【参考答案】

跨文化适应力

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