单项选择题
组织变革中来自于群体层面的阻力是()
A.职业认同感和安全感B.个性特征C.权力和地位D.人际关系
单项选择题 下列变革阻力中,来源于个体层面的是()
单项选择题 哈佛大学教授格雷钠指出,一般组织的权力分布有三种:集权、分权和授权,由于权力分布不同,变革的方式也不同。通过对组织变革的研究发现,组织变革的成功方式是基于哪一种权力分布的()
单项选择题 导致组织内部的管理变革,具有先导性的管理创新是()