判断题 20世纪70年代中后期到80年代早期，人力资源管理理论主要集中在讨论如何实施有效的人力资源管理活动。

多项选择题 人力资源管理的主要特点是（）。

单项选择题 认为人力资源管理就是人事管理，是由专业人员从事的员工管理的是（）。