单项选择题 （）是主要用于工作周期较长、员工工作行为对组织任务的完成具有重要影响的工作。

单项选择题 （）是由分析专家、管理者和任职者通过观察或者访谈，详细记录职位的关键事件以及具体分析其岗位特征、要求的一种方法。

单项选择题 （）不适用于隐蔽的、复杂的、不确定性高、脑力活动较多或工作周期较长、工作时间和空间没有规律的工作。