单项选择题
内部员工推荐的做法对于组织来说缺点是（）。
A.成本低B.最终被录用并达到组织绩效要求的可能性大C.可能导致组织效率低下以及“裙带关系”D.内部员工推荐的求职者进入组织之后的适应速度较快
单项选择题 甄选过程中的基本步骤排序正确的是（）①审查求职申请表②甄选测试③雇用候选人背景核查④面试⑤初步雇佣决策⑥体检⑦发出雇用通知书
单项选择题 心理测试的内容不包含（）。
单项选择题 某酒店在招聘厨师时，要求求职者现场制作凉菜，这种测试方法属于（）。
