判断题 扁平型组织结构有利于企业内部的控制，但对市场变化的反应较慢。

判断题 扁平型结构比高长型结构更能调动管理人员的积极性。

判断题 标杆学习的核心是比较各个企业开展其价值链中一些基本的活动和职能的优劣程度。