多项选择题
以下属于我国劳动争议调整仲裁的范围的是（）
A.因公司人际关系产生的争议 B.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议 C.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议 D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议 E.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
多项选择题 在劳动争议中，可以向人民法院申请强制执行的有（）。
多项选择题 仲裁员有下列（）情形之一，应当回避。
多项选择题 刚满14周岁的孙强初中辍学后去深圳打工，被一家小型电子公司雇用。因孙强不到18岁，其工资低于当地最低工资标准。这种做法（）。
