问答题
阐述信息加工理论在培训与开发的应用。
（1）引起受训者的选择性注意。培训者应考虑受训者的经验和学习基础。当培训对受训者有意义时，才容易引起受训者的注意，培训信......
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问答题 比较内隐记忆和外显记忆。
问答题 简要介绍艾宾浩斯遗忘曲线的基本内容。
问答题 简要介绍长时记忆的编码形式。
