问答题
简述人员配置的经验原型的弊端。
1、过度依赖人力资源的经验2、效率低、效果差，不适用于规模较大的组织3、因为人力资源管理者的变换......
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问答题 简述素质的分类。
问答题 简述素质测评与绩效测评的关系。
问答题 管理人才测评的主要内容有哪些？
