判断题
管理者拓宽管理幅度属于人员变革。
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判断题 持续改进的变革不是技术变革,因为这些变化是计划和预料之中的。
判断题 企业改变命名计算机文档的方式不是技术变革,因为没有使用新的技术设备。
判断题 组织变得更分权化属于组织结构变革。