判断题 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过10个月。

判断题 对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

判断题 女职工在孕期、产期、哺乳期内。用人单位不得解除劳动合同。