单项选择题 （）属于劳动行政法规。

单项选择题 用人单位安排（）就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。

单项选择题 根据国家有关规定，企业可按职工（）的一定比例提取职工教育培训经费，列入成本开支。