单项选择题
绩效考评结果的应用范围不包括()。
A.人员调配 B.培训开发 C.薪酬调整 D.劳动关系管理
单项选择题 ()难以向被评价者提出下一步工作改进的具体目标。
单项选择题 收集绩效信息的方法不包括()。
单项选择题 关键绩效指标设计的相关性原则是指()。