单项选择题
绩效考评结果一般不作为()环节的决策依据。
A.培训开发 B.薪酬分配 C.人员调配 D.工作分析
单项选择题 新员工入职后,完全按照上级要求的工作模式开展工作,这种现像属于()。
单项选择题 一根一米长的绳子有多少种用途,这是对()进行训练的题目。
单项选择题 鼓励多角度提出看法,甚至是荒唐可笑的看法,这是智力激荡法的()。