单项选择题
护理人力资源的发展趋势最基本的是要求管理人员做到（）。
A．公平原则 B．效率原则 C．信息现代化 D．管理人性化 E．管理原则化
单项选择题 用尽可能少的人力成本，完成尽可能多的工作任务，体现了人力资源配置的（）。
单项选择题 个人制定所从事工作的发展目标、确定实现目标策略的过程称为（）。
单项选择题 护理人力资源管理的内容不包括
