单项选择题
()主要适合管理人员。
A.配对比较法 B.主管评定法 C.评价中心法 D.升等考试法
单项选择题 在构建岗位胜任特征模型的方法中,()属于定量研究。
单项选择题 ()属于非自愿流出。
单项选择题 银行柜台员这一职位吸引人才的优势不包括()。