单项选择题
下列关于员工福利与企业文化的陈述，正确的有（） ①员工福利制度与企业文化无关； ②企业的道德观念（具体凝结为企业理念和企业精神）是企业文化的核心内容； ③企业文化构成分为精神文化、制度文化、行为文化、物质文化四个层面； ④员工福利制度是企业文化制度层的重要组成部分； ⑤企业文化决定着员工福利制度的范围和水平。
A．③④⑤ B．①②③④ C．①③④⑤ D．②③④⑤
单项选择题 相关研究报告认为贫困的主因不是资源短缺而是资源配置不公，因此消除贫困的治本之道是（）。
单项选择题 按照格群拓扑学的分类，人类按社会关系可以分为四类。处理风险时会积极主动地要求企业提供丰富的员工福利保障、认同预防和抑制等风险管理手段的群体是（）。
单项选择题 建立员工福利制度能够带来的经济效应包括（） ①储蓄效应； ②马太效应； ③投资效应； ④激励与约束效应； ⑤经济补偿与保障效应。
