多项选择题
根据面谈的具体过程及特点,可以将绩效面谈分为()。
A.解决问题式面谈 B.单向劝导式面谈 C.绩效考评式面谈 D.双向倾听式面谈 E.沟通互动式面谈
多项选择题 可以对过细的劳动分工进行改进的方法包括()。
多项选择题 以下关于绩效面谈的说法正确的有()。
多项选择题 设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括()。