多项选择题
当企业人力资源供给小于需求时,恰当的供给平衡措施是( )。
多项选择题 关于行为事件访谈法的说法,正确的是( )。
多项选择题 移居美国管理学家巴尼的标准,人力资源之所以成为企业优势资源,是因为( )。
多项选择题 在培训与开发效果的评估中,结果评估的硬指标包括( )。