多项选择题
在俄亥俄州立大学研究的领导行为理论中,哪几种维度组合的领导风格能够产生最为积极的效果()
	A、低关怀维度
	B、高结构维度
	C、低结构维度
	D、高关怀维度
                    
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 20世纪30年代,美国心理学家和行为学家库尔特勒温(Kurt Lewin)、诺那德利比特(RonalD、Lippitt)诺尔弗怀特(Ralph White)等人共同研究,确定出三种基本的领导风格()
 A、独裁型 
 B、温和型
 C、民主型
 D、放任型
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 领导是从管理中分化出来的高层次的组织管理活动,以下有关领导的叙述正确的是哪两项()
 A、领导的过程大多是战略性、综合性工作的过程 
 B、领导要求从宏观角度考虑问题,强调原则性
 C、领导方式多带有非模式性、非规范性、非程序性等灵活多样性
 D、领导的基本方式是个人负责制或首长负责制
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 某公司老总将一项计划交给一位项目经理,但是,时常插手相关事宜,有时甚至直接就相关问题做决策,项目经理不悦,放松项目,导致项目的最终失败。公司老总的做法违背了授权的哪项原则()
 A、有目的授权 
 B、因事设人,视能授权
 C、授权留责
 D、信任原则
 
             
             
                
            