相关考题
- 单项选择题 审计工作底稿的标准是（）
- 单项选择题 对政策、制度、规定、办法等不按要求及时传达、贯彻和组织实施的，或消极执行的，对上级机构的决定、批示，无正当理由未按规定时间和要求执行的，给予经济处罚或其他处理；造成不良后果的，给予不包括（）处分；后果严重的，给予降级或撤职处分；后果特别严重的，给予留用察看或开除处分。
- 单项选择题 依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定，减轻处理是指在本办法规定的违规行为应当受到的处理幅度以外，给予减轻（）处理。
- 单项选择题 依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定，从轻处理是指在本办法规定的违规行为应当受到的处理幅度以内，给予（）的处理。
- 单项选择题 依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定，加重处理是指在规定的违规行为应当受到的处理幅度以外，给予加重（）的处理。
- 单项选择题 审计前培训的主要目的是（）
- 单项选择题 工作人员触犯刑法或治安管理处罚法等法律法规，被依法判处刑法主刑的，给予（）处分。
- 单项选择题 检查发现柜员李某办理了1笔他人代理的密码挂失，按扣分办法应扣（）分
- 单项选择题 下列哪一项不是审计工作底稿应符合的标准（）
- 单项选择题 工作底稿、事实确认书、审计初步意见未经被查单位相关人员签字确认的，每次扣（）
- 单项选择题 离任（岗）审计，审计组一般应在接到审计通知书（）内，进驻被审计人所在单位并完成审计任务。
- 单项选择题 对工作人员独立实施或共同实施，或与外部人员合伙实施的，以农村信用社和客户资金或财产为侵犯对象的，涉嫌触犯刑法的，监察部门一般应在（）内办理立案，事实材料或调查结论应与责任人见面，责任人应在见面材料上签名，并有权进行申辩。
- 单项选择题 对违规工作人员实施罚款，每人每次不得低于人民币（）元，不得高于人民币（）元。罚款和扣减薪酬列入本期营业外收入。
- 单项选择题 经济处罚应填写《江西省农村信用社工作人员经济处罚通知单》，通知单一式四联（经济处罚通知单、代扣罚凭据、代收入记账凭证、存根联）。经济处罚通知单应送达（），代扣罚凭据交由（）建立台账，代收入记账凭证交由（）部门执行，存根联由作出（）部门留存。
- 单项选择题 依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定受到免职、责令辞职、解聘职务的工作人员，（）内不得担任与原职务相当或更高级的职务，并取消当年评优评先资格。
- 单项选择题 依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定受到省联社通报批评的工作人员，（）内不得晋升职务、薪酬等级及档次，并取消当年评优评先资格。
- 单项选择题 套取客户用户名、密码等信息的给予（）处分。
- 单项选择题 （）是收集和整理审计证据的过程，是完成审计任务实现审计目标的关键阶段
- 单项选择题 《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定对已经退休的工作人员，在退休前有违规行为的，应当给予处理。对退休人员，视违规情况给予（）以外的处理。
