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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 公共人力资源管理

多项选择题

人员培训的目的在于()

    A、提高员工技能
    B、推广组织文化
    C、培养管理者
    D、能留住员工
    E、提高组织适应能力

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