单项选择题
根据劳动法的规定，下列哪些人可以适用劳动法的规定？（）
A.比照实行公务员制度的事业单位和社会团体的工作人员
B.家庭保姆
C.现役军人
D.经商的农民
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单项选择题
王某在录用期内被证明不符合录用条件，对此用人单位可以采用选项所列哪一种方式解除与王某签订的劳动合同？（）
A.与王某经协商一致后解除劳动合同
B.提前30天以书面形式通知王某解除劳动合同
C.无须提前通知王某，随时可以解除劳动合同
D.须向劳动行政部门报告后解除劳动合同 -
单项选择题
下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上劳动行政部门批准？（）
A.某学校招用勤杂工
B.某国有企业招用电工
C.某娱乐场所招用服务员
D.某俱乐部招用体操运动员 -
单项选择题
在下列哪些情况下，用人单位可以低于当地最低工资标准支付劳动者工资？（）
A.职工在探亲假结束后又因丧事而请假的期间
B.职工下岗待工期间
C.职工见习期间
D.职工未完成劳动定额的情况下
