多项选择题
“三集五大”体系建设方案规定，省公司定员管理职责分工中，属于人力资源部的是（）。
A.贯彻执行公司定员标准、规划、计划
B.组织开展定员测算与核定
C.执行国家电网公司总部批复的核定定员，统筹优化用工配置
D.编制上报劳务派遣用工计划，并按照批复执行
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多项选择题
“三集五大”体系中，岗位的设立、变更、撤销应坚持（）原则。
A.因事设岗
B.总量恒定
C.合理分工
D.责任明确 -
多项选择题
按照《国家电网公司供电企业机构编制管理办法》规定，下列说法正确的是（）。
A.管理定员不足4人的，不独立设置职能部门
B.生产定员不足7人的，不独立设置班组
C.班组不足三个的，不单独设置业务支撑实施机构
D.各单位应根据实际情况，按照精简高效的原则，合并机构设置 -
多项选择题
“大营销”体系中，关于四级客户服务中心说法正确的是（）。
A.国网客服中心负责集中受理95598客户服务诉求
B.省客服中心95598远程工作站，负责工单的转派、督办、回复
C.地（市）层面负责辖区内营销业务的职能管理、电费核算和账务处理
D.县公司层面负责辖区内营销业务的具体组织实施
