多项选择题
明确供电所核心岗位的（）和（），通过内部人力资源市场选派优秀职工充实供电所核心业务岗位，提升供电所业务管理能力。
A.任职资格
B.选聘条件
C.岗位薪酬
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多项选择题
构建星级台区经理（）和（）机制，完善量化考核体系，实现台区经理管理工作的制度化和规范化。
A.评价
B.晋升
C.量化 -
多项选择题
以培养供电服务“一专多能”的员工队伍为目标，按照“（）、（）、（）”的原则，年底前完成轮训工作。
A.系统规划
B.急用先学
C.分层实施
D.覆盖全员 -
多项选择题
坚持综合管理和专业管理结合模式，（）、（）、（）等部门进一步梳理管理流程，建立专业帮扶工作机制，确保对供电所专业管理贯通到台区经理。
A.营销
B.运检
C.安质
D.信通
