相关考题
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单项选择题
从态度方面来说，员工绩效不佳的原因不包括：（）。
A.与公司价值观不符
B.情感上不能接受公司的文化
C.个人能力较强
D.不喜欢公司的氛围 -
单项选择题
解决员工能力导致的绩效不佳，应采取的措施不包括：（）。
A.调整员工知识结构
B.不断激励员工
C.丰富员工的经验
D.通过培训增补员工技能 -
单项选择题
从能力方面来说，员工绩效不佳的原因不包括：（）。
A.知识结构不佳
B.技能欠缺
C.经验匮乏
D.认知差异
