单项选择题
在制定绩效目标时，每位高层领导与其分管部门的管理者组成小组，提出各部门的目标，然后基于（），制定部门绩效目标。
A.组织战略和愿景
B.部门目标和部门工作计划
C.组织使命和价值观
D.员工绩效计划
点击查看答案&解析
相关考题
-
单项选择题
绩效目标制定的关键点不包括以下哪一项（）
A.进行充分的绩效沟通
B.确保绩效目标的动态调整
C.管理者需要提高对绩效目标的认识
D.绩效目标一旦制定不能更改 -
单项选择题
下列哪一选项不属于标准型绩效目标（）
A.报表的错误率低于1%
B.年底提交软件的测试版本
C.现金报销在3个工作日内完成
D.电话铃响3声之内必须接听 -
单项选择题
在绩效目标的各种类型中，通过在持续性和重复性的工作中应遵循怎样的标准来衡量的绩效目标是（）
A.成就型绩效目标
B.标准型绩效目标
C.战略性绩效目标
D.一般绩效目标
