多项选择题
作方式下薪酬制度的变革趋势，可以归纳为（）这些方面。
A.角色评价逐渐代替岗位评价
B.技能薪酬的比重日益加大
C.绩效奖金的依据多元化，团队绩效成为个人绩效奖励的一个要素
D.福利管理走向分权化
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多项选择题
工资度不是一成不变的，要不断调整，一般可分为（）这几个方面。
A.工资定级性调整
B.物价性调整
C.效益性调整
D.考核性调整
E.奖励性调整 -
单项选择题
企业呈现对立----积极的劳动关系氛围，则员工行为表现正确的是（）。
A.怠工
B.信息分享
C.主动参与
D.劳动争议 -
单项选择题
劳动安全与卫生的内容不包括（）。
A.劳动安全卫生责任制
B.安全操作规程
C.劳保用品发放标准
D.劳动定额标准
