问答题
论述题
试论述斯金纳操作条件反射的基本理论以及这一理论在人力资源培训与开发中的应用。
【参考答案】
斯金纳的操作条件反射理论又称为强化理论，其核心概念是强化。斯金纳认为影响行为巩固或再次出现的关键因素即强化，凡是使反应概......
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