单项选择题
劳动权利和劳动义务的内容非常广泛，包括（）。
A.职业培训、民主管理、奖励惩罚
B.劳动保护、劳动保险、劳动福利
C.就业、工资、工时
D.以上选项都对
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单项选择题
绩效考评方法有六大主要特点，他们是经济性、可行性、（）、功能性、开发性、有效性。
A.长期性
B.强制性
C.实时性
D.准确性 -
单项选择题
在制定培训规划时，应该将本次培训实施中采用的（）进行挑选。
A.评估目的
B.评估结果
C.评估方案
D.评估手段 -
单项选择题
人力资源费用管理中，属于招聘费用项目的是（）。
A.调研费
B.法律咨询费
C.办公用品费
D.广告费
