单项选择题
在设计就职导向安排时，应注意两个因素，其中之一就是一次不要覆盖太大范围，这样做的主要原因是（）。
A.说多了他们也不会听
B.没有必要告诉员工，要让他们自己慢慢了解
C.员工会对此感到厌倦
D.新员工不可能一次全部记住你说的话
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单项选择题
在设计就职导向安排的时候应注意让新员工尽快开始工作和（）。
A.记住公司所有的相关规定
B.放任自由
C.一次不要覆盖太大范围
D.安排新员工做复杂的工作 -
单项选择题
在设计就职导向安排时，应注意两个因素，其中之一就是让员工尽快开始工作，这样做的主要目的是（）。
A.会让他们感到自己对公司有所贡献
B.既然支付了工资就要给企业创造价值
C.尽可能多的学习到工作知识
D.让员工始终处于忙碌状态识 -
单项选择题
应对变革的心理周期中，关于“拒绝”这一阶段，说法正确的是（）。
A.经过很长一段时间后，多数人最终开始接受变革，自信心也随之增强
B.刚宣布变革时，人们总会在短时期内心存抵制，尤其是对于那些意想不到的、自上而下发生的变革
C.人们开始探究和实施变革
D.人们仍会有恐惧感，并且变得敏感易怒，还常常责备他人，自信心进一步减弱
