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单项选择题
接班人计划中的以下哪项要素设计暗示他/她的工作为供应经理的潜在接班人（）
A.交叉培训
B.工作丰富化
C.导师制
D.专业发展 -
单项选择题
当候选人被送往参加旨在加强激励和领导技能的培训课程时，接班人计划中的哪项因素适用（）
A.交叉培训
B.工作丰富化
C.导师制
D.专业发展 -
单项选择题
重新分类职位最不可能导致以下哪项（）
A.交叉培训
B.降职
C.晋升
D.再分配职位
