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多项选择题

影响人才流动的个体因素理论主要是()。

    A.勒温的“场”论
    B.中松义郎的目标一致理论
    C.普莱斯模型

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  • 多项选择题
    市场的多种含义主要有()。

    A.是商品交易的场所
    B.是商品交易关系的总和
    C.是一种与政府相对应的调节经济运行的机制
    D.是以市场为基础的资源配置模式

  • 多项选择题
    劳动力市场分割的类型有()。

    A.城乡分割
    B.区域分割
    C.部门分割
    D.制度分割

  • 多项选择题
    “希克斯一马歇尔派生法则”表明,当其他因素保持不变时:()。

    A.其他生产要素对劳动要素的替代越容易,则劳动需求的工资弹性就越高
    B.最终产品需求的价格弹性越大,那么用来生产这种产品的劳动需求的工资弹性也越大
    C.如果与某一特定要素协同生产的其他生产要素的供给越富有弹性,那么对该特定要素的需求就越富有弹性
    D.劳动力成本占生产要素份额越大,劳动力需求自身工资弹性就越大

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