单项选择题
营业部编制管理采取“严控（）、（）台，适当放开（）台”的原则，逐步建立以营销代表队伍为核心的营销模式。
A.中；后；前
B.前；中；后
C.前；后；中
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单项选择题
市场部经理的其他补贴标准由各营业部自行确定，但不能超过（）的对应标准。
A.培训考核专员
B.营销服务经理
C.营销总监
D.总经理 -
单项选择题
所管辖营销团队季度考核综合得分达不到（）分的，或营销团队个数达不到组建市场部条件的，撤销市场部，免除市场部经理职务，按其业绩确定营销级别。
A.70
B.80
C.90
D.100 -
单项选择题
（）绩效考核结果是市场部设置及市场部经理调整的主要依据
A.营销代表
B.团队
C.市场部
D.营销总监
