相关考题
-
多项选择题
人力资源战略的内容主要包括()
A.组织结构设计
B.人力结构规划
C.人力成本结构
D.组织的发展和流动率的设定 -
多项选择题
员工手册一般可由()几个部分组成。
A.概括介绍公司
B.企业文化
C.企业结构
D.部门职责
E.政策规定
F.行为规范 -
多项选择题
以下属于应用新技术的培训方法有()
A.无领导小组讨论
B.案例讨论
C.多媒体培训
D.计算机培训
E.远程学习
F.团队游戏
