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单项选择题

德尔菲法是一种人力资源需求的()预测方法

    A.定性
    B.定量
    C.定量与定性相结合
    D.既非定性与定量

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  • 单项选择题
    德尔菲法是美国()提出来的预测方法

    A.伍德公司
    B.兰德公司
    C.麦肯锡公司
    D.德尔菲公司

  • 单项选择题
    下面关于人力资源供求的说法错误是()

    A.在经营过程中,企业始终处于人力资源的供需失衡状态
    B.人力资源供求平衡主要指数量上的大致相等
    C.人力资源管理部门的重要工作之一,就是进行人力资源动态管理
    D.人力资源供求取得平衡,能提高人力资源利用率,降低企业人力资源成本

  • 单项选择题
    下面关于人力资源供给的说法错误的是()

    A.人力资源供给预测主要分为内部供给预测和外部供给预测
    B.根据以信组织内工作变动情况进行人员供给预测,适合于相对稳定的环境或短期性预测
    C.采用随机网络模式方法进行预测能够更精确而有效
    D.一般情况下,失业率越低,劳动力供给越紧张,招聘员工就会越难

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