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单项选择题
下列不属于福利对企业的作用的是（）。
A.增强企业的合法性，提高企业形象
B.有利于吸引和保留员工
C.享受优惠税收政策，提高企业成本支出的有效性
D.提高员工的满意度 -
单项选择题
组织根据内外环境及特殊目的而对某类员工进行的薪酬调整称为（）。
A.奖励性调整
B.生活指数调整
C.效益调整
D.特殊调整 -
单项选择题
从系统性的角度出发，是比较完善的一种职务评价方法是（）。
A.序列法
B.套级法
C.计点法
D.因素比较法
