单项选择题
评价中心技术常被用于甄选和晋升决策中，现在也被作为一种衡量管理绩效的方法。在此方法中，被评估者往往被要求完成一些（）任务，诸如无领导小组讨论、公文处理、角色扮演等。
A.挑战性
B.现实
C.模拟
D.具体
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单项选择题
（）作为行为导向绩效评估方法是通过行为反馈和强化系统来管理员工行为的。
A.评价中心法
B.行为锚定等级评价法
C.关键事件法
D.组织行为修正法 -
单项选择题
衡量绩效评估系统的标准中不包括（）。
A.战略的改进
B.效度与信度
C.可接受性
D.市场竞争性 -
单项选择题
下列哪个具体考评方法不是属于行为导向型主观考评方法之一（）。
A.排列法
B.选择排列法
C.行为观察法
D.成对比较法
E.强制分配法
