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单项选择题
根据有效排列原则，将（）放在系统的最后。
A.笔试
B.面试
C.高层面谈
D.筛选简历 -
单项选择题
最终的录用决策应当由（）做出。
A.直线部门
B.人力资源部门
C.高层领导
D.外部专家 -
单项选择题
除了评价应聘者的知识、技能和个性，甄选还包括（）。
A.评价应聘者的能力
B.预测应聘者未来在组织的绩效
C.评价应聘者的工作经历
D.评价应聘者的背景
