单项选择题
如果厂商雇佣工人使得劳动的边际费用大于劳动的边际收益产品，则（）
A.增加雇用量可以增加利润
B.减少雇用量可以增加利润
C.利润可以最大化
D.总成本一定大于总收益
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单项选择题
边际报酬递减的产生是因为（）
A.雇佣的工人越多意味着每个工人拥有的资本越少
B.当工人和资本存量都增加时，厂商的管理难度增加
C.最优秀的工人总是第一个被雇佣
D.雇佣更多的工人意味着他们将细分工作，所以工作更有效率 -
单项选择题
劳动边际产品告诉我们（）
A.哪个工人生产能力最高
B.每个工人的平均产出
C.最后一个被雇工人的追加产出
D.厂商能从每个雇员那里赚多少钱 -
单项选择题
用享乐主义理论来解释教育投资，教育成本（）
A.对于当前取向和未来取向的人必须是相同的
B.肯定随年龄减少
C.对所有工人必须是一致的
D.肯定在工人之间是不同的
