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多项选择题
积极组织行为学研究的内容包括（）。
A.主观幸福感
B.自我效能感
C.希望
D.乐观
E.恢复力 -
多项选择题
90年代以来，组织行为学发展新动态（）。
A.组织变革（包括领导行为研究）
B.强调对人力资源的系统开发
C.更加关注国家目标
D.更加关注工作生活质量 -
多项选择题
组织行为学研究的核心问题有（）。
A.人与工作、组织和环境的匹配
B.员工激励
C.员工福利
D.领导科学
