单项选择题
以下关于考评数据分析方法的表述，不正确的是（）。
A.顺序法就是将绩效分数按照其大小顺序磐行排列
B.对比分析法是将两个以上的考评结果进行对比分析
C.能级分析法的能级划分可以是总分，也可以是结构分或要素分
D.综合分析法根据考评标准进行分析，并与别人的考评结果进行对比
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单项选择题
常见的绩效信息釆集方法不包括（）。
A.实地调查法
B.统计分析法
C.现场记录法
D.问卷调查法 -
单项选择题
制订在岗培训计划的首要工作任务应当是（）。
A.确定培训项目的内容
B.调查企业目前员工现状
C.确定培训项目的目标
D.确定培训指导的负责人 -
单项选择题
员工培训开发对公司的意义不包括（）。
A.增强对外部环境适应性
B.增强员工职业的稳定性
C.提高企业员工的整体素质
D.提高身身改革和创新的能力
