相关考题
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单项选择题
最早被用于人力资源测评的是()
A.知识技能测评
B.能力测评
C.个性测评
D.职业适应性测评 -
单项选择题
真正将人员测评引入实用领域的是哥伦比亚大学的()
A.泰勒
B.伍德沃斯
C.希波克拉底
D.高尔顿 -
单项选择题
下列关于填空题编写要点,说法正确的是()
A.试题的编写以答案模糊,可发挥性为准则
B.注意答案的复合性
C.缺样的不限于个别关键词,空格最好超过2个
D.试题若用到单位,应注明答案的单位
