单项选择题
在流水线生产上应用最为广泛的激励型工作设计方法足()
A.工作专业化
B.工作轮换
C.工作扩大化
D.工作丰富化
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单项选择题
强调对任职者的心理意义以及激励潜力产生影响的那些工作特征,同时,把一些态度变量视为工作设计的最重要结果的工作设计理论是()
A.人际关系理论
B.工效学原理
C.社会技术理论
D.工作特征模型理论 -
单项选择题
在工作设计的发展过程中,工作丰富化及其特征再设计时期产生于()
A.19世纪初到20世纪40年代
B.20世纪40年代到60年代
C.20世纪60年代到80年代
D.20世纪80年代至今 -
单项选择题
知识技能和解决问题的能力在岗位中与应负责任并重。这在“职务形态构成”的类型中属于()
A.上山型
B.平路型
C.下山型
D.山坡型