未知题型
【填空题】人力资源需求预测是依据组织的_________、_________ 以及_________，综合考虑各种因素，对未来所需员工的类型（含数量和质量）进行估计的活动。
【参考答案】
发展战略、业务计划、组织结构变化人力资源需求预测是依据组织的发展战略、业务计划以及组织结构变化，综合考虑各种因素，对未来......
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A、产品
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A.引导学生养成对传统文化知识素养的重视
B. 培养学生学以致用的能力
C. 考查学生对文本学习掌握的水平
D. 考查学生阅读文言文的能力
