问答题
绩效考评可以分为什么？
品质主导型、行为主导型和效果主导型三种类型。品质主导型：考评员工在工人中表现出来的品质，用于评价员工的个性或个人能力；......
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问答题 简述检查与评估绩效管理系统的有效性。
问答题 简述员工绩效不佳的两类原因。
问答题 简述化解矛盾和冲突的措施。
